সরকারি চাকরিজীবীদের মেডিকেল ছুটির নিয়ম ২০২৪ । অসুস্থতাজনিত ছুটি মেডিকেল ছুটি নেয়া যাবে কি?
নির্ধারিত ছুটি বিধিমালা ১৯৫৯ এর বিধি- ৩(১) (ii) অনুযায়ী একজন কর্মচারী স্বাস্থ্যগত কারণে গড় বেতনে এককালিন ০৬ মাস পর্যন্ত ছুটি ভোগ করিতে পারিবেন। ইহার অতিরিক্ত ছুটি প্রয়োজন হলে অর্ধ গড় বেতনে ভোগ করিতে পারিবেন। অর্ধ গড় বেতনে ছুটি পাওনা না থাকলে নির্ধারিত ছুটি বিধি মালা, ১৯৫৯ এর বিধি ৯ এর উপবিধি (৩) এর অধীনে অসাধারণ ছুটি ভোগ করিতে পারিবেন।
মেডিকেল ছুটি:
আরও দেখুন: এক বছরে কতদিন অর্জিত ছুটি জমা হবে আপনার নামে।
অর্জিত ছুটি (Earned Leave) কি?
বাংলাদেশ সার্ভিস রুলস পার্ট-১ এর ১৪৫ নম্বর রুলস মোতাবেক কর্মকালীন সময়ের দ্বারা যে ছুটি অর্জিত হয়, তাহাই অর্জিত ছুটি।
অর্জিত ছুটি প্রকার:
যথা (ক) গড় বেতনে এবং (খ) অর্ধগড় বেতনে
(ক) গড় বেতনে- ১৯৫৯ এর বিধি ৩ (১) ছুটি অর্জন কর্মকালের ১১ ভাগের ১ ভাগ
(খ) অর্ধগড় বেতনে-১৯৫৯ এর বিধি ৩ (১) বাংলাদেশ সার্ভি রুলস পার্ট-১ এর ৫(৩২) বিধিমতে ছুটি অর্জনের হার কর্মকালের ১২ ভাগের ১ ভাগ
মেডিকেল ছুটি সর্বোচ্চ ০২ (দুই) বছর পর্যন্ত নেয়া যাবে সংক্রান্ত বিধানটির JPG কপি সংগ্রহে রাখতে পারেন: ডাউনলোড
- স্বাস্থ্যগত মেডিকেল ছুটি লাগলেই মেডিকেল সার্টিফিকেট দাখিল করতে হবে।
- ০৩ মাসের অধিক লাগলেই মেডিকেল বোর্ডের সার্টিফিকেট লাগবে।
- কর্তৃপক্ষ সন্তুষ্ট না হলে দ্বিতীয় বার স্বাস্থ্য পরীক্ষার ব্যবস্থা গ্রহণ করতে পারিবে।
- ছুটি শেষে অবশ্যই ফিটনেস সার্টিফিকেট দাখিল করে যোগদান করতে হবে।
- ০৩ মাসের অধিক হলে মহাপরিচালক/অধিদপ্তর প্রধান কর্তৃক মঞ্জুরী নিতে হয়।
- মেডিকেল ছুটি ভোগকালে টিফিন ও যাতায়াত ভাতা প্রাপ্য হবেন না।
![](https://bdservicerules.info/wp-content/uploads/2020/03/1347-scaled.jpg)